Trykket i Ukeavisen Ledelse 1. oktober 2006
Ukeavisen Ledelse forteller oss i forbindelse med Bob Hogans norgesbesøk at personlighet har avgjørende betydning for lederskap. Det er i og for seg riktig, men det er det mye annet som har, også. Utdannelse, for eksempel. Intelligens har ofte større betydning. Nettverk. Markedsmuligheter. Det er mye som er avgjørende. Så hvorfor er det så nytt at personlighet er avgjørende?